

私たちがお客様に対してどのような動き、提案を実際に行っているか、その一端を事例にて紹介いたします。

モデル撮影事例☆企業制服リニューアルPRモデル
August 19, 2020
モデル撮影事例☆003
クライアント:大手企業様
使用用途:制服リニューアルにともなう着用PRモデル
モデル:20~30代男性2名、女性1名
撮影時間・ロケーション:8時間、クライアント様手配の会場にて。
モデル料金:3名、8時間のご利用で165,000円(営業管理費込み)
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制服リニューアルのPRために弊社モデルサービスをご利用。
弊社サービスをご利用頂いた理由は「使用期限なし」・「低コスト」な点とのこと。
制服を着用しての撮影と後日のお披露目イベントでの着用モデルもご依頼いただきました。
弊社では写真だけでなく、動画・関連イベントへの出演
(ウォーキング・軽いセリフ・ナレーションなど含む)
にも同価格で対応させていただきます。
詳しくはお問い合わせください。
※画像はイメージです。
モデル撮影事例☆スポーツブランド商材撮影
June 29, 2020
モデル撮影事例☆002
クライアント:アパレルメーカー様
使用用途:スポーツブランドのアパレル商品着用モデル撮影
モデル:20~30代男性2名
撮影時間・ロケーション:4時間、クライアント様の自社スタジオにて撮影
モデル料金:2名、4時間の撮影で66000円(営業管理費込み)
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アパレル商品の通販での着用写真撮影のために弊社モデルサービスをご利用。
弊社サービスをご利用頂いた理由は「永久使用可能」・「低コスト」な点とのこと。
ご希望に合ったモデルさんをご紹介させていただき、
お問い合わせより約4日でのご契約となりました。
弊社ではスピーディーに対応させていただきます☆
詳しくはお問い合わせください。
※画像はイメージです。
モデル撮影事例☆商品PR撮影
June 11, 2020
モデル撮影事例☆001
クライアント:機器メーカー様
使用用途:商品PR動画の撮影
モデル:30代男性1名
撮影時間・ロケーション:2時間、キャンプ場をレンタルし撮影
モデル料金:22000円(営業管理費込み)
==========================
新商品のPR動画のために弊社モデルサービスをご利用。
弊社サービスをご利用頂いた理由は「使用期限や制限がない」・「低コスト」な点とのこと。
ご希望に合ったモデルさんをご紹介させていただき、
お問い合わせより約1週間でのご契約となりました。
弊社ではスピーディーに対応させていただきます☆
詳しくはお問い合わせください。
※画像はイメージです。

地方採用で応募数6倍!(販売職)
June 11, 2020
職種:食品販売職
媒体:タウンワーク
エリア:広島・香川エリア
掲載期間:6月上旬から1週間
効果:広島・香川エリアともに1週間で応募数6倍!
要因:原稿の見直し(写真を鮮やかな商品写真に変更することでカスタマーの注目度UP)
コロナウイルスの影響で全体的に応募数が増えている。
募集エリアはもともと、応募率が上がらず採用に苦戦していましたが、
コロナウイルスの影響もあり、閲覧率・応募率ともに大幅に増加しました!

江東区の軽作業ワーク派遣スタッフ、応募単価1600円で採用☆
January 19, 2020
タウンワークA2サイズ1週間でのご掲載で計19件の応募を獲得致しました!
応募単価にして1応募あたり1600円◎
採用が難しいといわれる軽作業ワークですが、
弊社では大手派遣会社様等、多数のクライアント様よりご依頼頂いております。

google広告事例
March 11, 2019
■google広告事例
会社:N
エリア:静岡
職種:コールセンター
雇用:アルバイト
勤務:週3日~、1日4時間~OK!
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54,900円で5応募、2採用。
※応募は、20代4名、40代1名です。
応募単価は5件で10960円。
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会社紹介動画(株式会社関東コーワ様)
May 21, 2018
株式会社関東コーワ様の会社紹介アニメ動画を制作させていただきました。
(声優さんの手配、アニメーション作成等も担当させて頂きました。)
動画×Youtube広告で採用効果UP!
April 10, 2018
ホームページ改善で応募数7倍!(佐賀県コールセンタースタッフ)
April 10, 2018
何の媒体で求人を出しても応募が来ないとお困りだった佐賀県のコールセンター様。
採用ホームページの見直し・改善を行った結果、応募数が0人→7人に大幅増しました!

Tサイトの属性
先日ご紹介させて頂いた「Tサイト」
東京都千代田区のカフェで店員さんを募集したところ、
掲載2日でターゲット層から応募あり。
Tサイトを利用している方の属性を見てみると、
18~24歳、35~44歳女性が多いみたいです。
弊社ではターゲット層にあった原稿作りや
媒体別のユーザー調査等行っております。
気になる点等ございましたら
お気軽にお問い合わせください!
広告部 並木 03-3490-6073
info@y-s-plan.co.jp

YSPモデルを活用して、オリジナル原稿を作ろう!
August 17, 2017
求人に一緒に載せられる写真って、とっても重要です。
社内のスタッフさんの撮影が難しかったり、退職者の度撮影し直したり・・・
またはフリー素材の写真を使っていると、他社さんと被ってしまったり・・・
そんなお悩みから解放されませんか?
★YSPモデルを使うことによって他社さんと差別化が出来る
★媒体だけでなく、自社HP、バナーなどに使用できる
モデル1名一律2万円(3時間まで)で撮影可能!
※時間制なので枚数制限はございません。
お気軽にお問い合わせください!
広告部 並木 03-3490-6073
info@y-s-plan.co.jp

弊社の取り扱い媒体増えました!!
August 03, 2017
「おしごと発見T-SITE」ってご存知ですか??
あのTSUTAYAが運営しているTポイントサイトポータルの求人ページになります!
年間掲載で1拠点なんと6万円!!平均応募が0.4件/月。
TSUTAYAのアルバイト募集はもちろん、
某有名ファミリーレストランや某ファストフード店などなど・・・
今後要注目の求人ページです。
年間6万円だから、
ちょっとやってみようかな?と気になった方、
お問い合わせだけでも!
広告部 並木 03-3490-6073
info@y-s-plan.co.jp

YouTubeのTrueView広告について
July 27, 2017
最近、youtubeをみているとスキップ不可の6秒広告などがあるのは
ご存知ですか??
その6秒を使って、PRしちゃいましょう!!
6秒広告のポイントは、
① 「 広告想起率 」 「 ブランド認知度 」 「 検索上昇率 」 を高める目的で作られた広告なので、
総合的なブランド効果の獲得が期待できます。そして、絶対にスキップできないのがポイント。
②広告視聴単価制の TrueView 動画広告とは異なり、
バンパー広告はインプレッション単価制を採用しているため、
より多くのインプレッションを獲得するように配信されます。
③モバイルに最適な広告
モバイルに優先的に配信されます。また、画面サイズが小さく、
比較的短時間でコンテンツを楽しんでいるモバイル端末に対しては、
バンパー広告が効果を発揮します。
最近の調査によれば、日本で YouTube を視聴する際にスマートフォンを利用する割合は
65% にもおよび、スマートフォンを利用率が高まってきています!!
新たな仕掛けとして、6秒動画広告、試してみませんか?
ぜひご問い合わせください!!
広告部 並木 03-3490-6073
info@y-s-plan.co.jp

【リクナビNEXT転職フェア】のご案内!!
June 29, 2017
転職未経験の若手が集まるフェアが、今年も開催決定!
開催日時:2017年11月3日(金・祝)、11月4日(土)
11:30~18:00
開催場所:プリズムホール
こんな企業様におすすめ
▼ ▼ ▼
◎前職の色に染まっていない若手の方を採用したい
◎なるべく多くの方と直接会って人物像を見極めたい
◎自社に興味の無い方に興味を持ってもらいたい
交通広告・WEBプロモーションを中心に大規模露出を展開!
リクナビNEXT会員はもちろん、未登録の求職者の来場も募ります。
さらに原稿セット価格で最大185万円相当もお得に!
※フェア参画にはリクナビNEXTへの原稿掲載が必要です。
※フェア参画枠には限りがあります。お早めにご検討ください!!
お気軽にお問合わせくださいませ。

【SimilarwebPRO】を活用しHP解析&分析します!
June 22, 2017
競合他社のHP集客状況は?
主要求人メディアのアクセス状況は?
自社HPの最大の流入元は?
などなど、Webに関する様々なデータを解析&分析!
ライバル会社がWebでどのような手を使っているのか、
どれくらい集客をしているかを分析し、今後の戦略を練ります。
さらに改善提案まで一環してコンサルティングも可能です!
お問合わせのみでもお気軽にどうぞ!

YSPモデルを活用しませんか?【原稿・動画など幅広く活用!】
June 08, 2017
アルバイトの入れ替わりが多くて…
求人広告の写真を毎回取り直さないといけなくて大変!
せっかく良い原稿が出来たのに…
競合相手の求人写真と被っちゃった
こんな感じってイメージはあるけど…
それを原稿にするなんて無理だよね?
これらをYSPモデルですべて解決!!
他社と差別化を図りませんか?
素人モデルを使用することで
求職者が「これなら私も!」と共感できるような写真を撮影。
貴社ならではの原稿をお作り致します!
さらに…
YSPモデルを使用して動画撮影も可能!
動画が採用市場にておいて強力な武器となっている今、おすすめです!!
貴社の魅力を求職者へアピールするツールとして活用いただけます。
ぜひご検討くださいませ。
お問合わせのみでもお気軽にどうぞ!

これだけは知っておきたい!【求人・雇用の基礎マニュアル】差し上げます!!
June 05, 2017
求人・雇用のマニュアルを先着30名様にプレゼント!
・知っておくべき労働法規についてご紹介
⇒法律ごとに分かりやすく記載!
・採用シーン別「やってはいけないNG行動」をご紹介
⇒項目別に実際にあったトラブルを記載!
この機会にぜひ!
お気軽にお問い合わせくださいませ。

採用難易度が高い「建築設計」が採用単価9万円で採用!!
April 10, 2018
設計会社K社様は施工管理職などの技術職募集に苦戦中。
様々な媒体で募集するも応募0名。
HPコンテンツの改善とIndeedの運用で応募がなんと17名。
採用難易度が高い職種で採用単価9万を可能に!!
Indeed費用:22万円~
応募17名(応募単価3,529円)
面接13名 ★採用1名★
Indeedは運用によって効果が変わります!
Indeedはどんな職種にも対応する「求人ツール」です。
貴社もお試しになりませんか?
お問い合わせのみでもお気軽にどうぞ!

新入社員の早期戦力化は「OJTトレーナー研修」で!
April 27, 2017
連休明け頃、人事預かりの研修期間を終えて、
仮配属~本配属となるなど、
新入社員の成長は現場指導者(トレーナー)に委ねられます。
集合研修などの「Off-JT(職場外教育)はほんのわずか。
社員教育の9割以上は「OJT(職場教育)」。
仕事の現場での学びです。
つまり、新人の成長は現場で仕事を教える先輩・上司(トレーナー)の力量にかかってくるわけです。
しかし、育成を任されたトレーナー社員の力量にはバラつきがあります。
また、初めて育成担当に任命される人もいるでしょう。
「自分が教えられたやり方しか教えられない・・・」
「なんでこんなこともできないのか分からない・・・」
「自分ができたのだから、新人もできるはず・・・」
など、トレーナー側にも、不安や問題が多いものです。
挙句の果ては、
「自分の仕事もあるので、付っ切りに教えることはできない」
いわゆる「放置プレー」となって、
吸収力のある貴重な新人時代を無駄に過ごしてしまうことにもなりかねません。
そこで、ご提供したいのが「OJTトレーナー研修」
OJTの基礎を学び、自信をもって新人の育成に取り組んでもらうための研修です。
お問合わせのみでもお気軽にどうぞ!
その他、研修多数あります!
採用コスト削減の最終兵器!国内最大の求人サイト「Indeed」
April 20, 2017
Indeedとは・・・
―世界中の【求人サイト】【採用HP】から情報を集約する「求人検索エンジン」―
■国内最大級の求人サイト
月間ユニークビュー数:1000万
主要求人サイトを大きく上回り、日本で最も見られている求人サイトです!
フロムエーナビの4.4倍!リクナビNEXTの2.5倍!
■モチベーションの高い求職者が集まります!
「リスティング、DSP…クリック数は増えるけど、
ぜんぜん応募に繋がらないよ!」
Indeedの求職者はリスティングよりも高モチベーションだから、
求人媒体以上の応募率が期待できます!
【事例】研究開発職系派遣会社様:クリックからの応募率1.5~2%
費用感:初回21万6千円(税抜)~
※参画費15万円/運用費6万円/海外送金費6千円
初回チャージ30万以上の場合、運用費一律20%となります。
ご不明点のお問合わせのみでもOK!
お気軽にご連絡下さい!

求人採用に動画を活用しませんか?!
April 13, 2017
今、動画が採用市場にておいて強力な武器になっています!
動画では…貴社を知らないもしくは、
よく理解できていない求職者の理解を高め、
採用母集団を増加させることができます。
↓ ↓ ↓
採用動画には、働いている社員が出ていることが多く、
実際の職場を見ているようなリアリティがあります。
貴社への共感力・理解力が高まるのです!!
また面接に行く前に会社の雰囲気を感じ取れる動画は、
求職者にとっても大きなメリットとなります。
ぜひこの機会に動画を制作してみませんか?
弊社モデルを活用し動画を撮影することも可能です。
⇒モデル+動画撮影で5万円
お問合わせのみでもお気軽にどうぞ!

YSPモデルで他社と差別化を図りませんか?!
March 22, 2017
こんな経験ありませんか?
①アルバイトの入れ替わりが多くて…
求人広告の写真を毎回撮り直さないといけなくて大変!
②せっかくいい原稿ができたのに…
競合相手の求人写真と被っちゃった!
③こんな感じってイメージはあるんだけど…
そんな原稿にするなんて無理でしょ?
↓ ↓ ↓
プロのカメラマンが撮影!!
こんな雰囲気で、こんなポーズがいい…どんなご要望もお聞かせください!
素人モデルを使用するメリットは?
カワイイ・綺麗な・爽やかな…いわゆる「モデル」画像は多々ありますが、
撮られ慣れている分、表情や仕草も熟練のよう…。
素人モデルを使用する事で、求職者が「これなら私も…!」
と共感できるような写真をご提供する事が出来るようになりました。
求職者に寄り添った貴社ならではの原稿をお作り致します!
ぜひお気軽にお問合わせ下さいませ!

【5大アルバイト採用求人サイト比較】SimilarWebPROで解析します!
March 16, 2017
フロムエーナビ・タウンワーク・マイナビバイト・バイトル・weban
こちらのアルバイト求人サイトの2017年2月度のアクセス状況を解析!
媒体毎の総アクセス数、滞在時間、PC・モバイル利用率等々を
わかりやすくご確認頂けます!
採用を考えているけれど、一体どの媒体がいいのか分からない。
そんな時に活用できるデータとなります。
※アルバイトサイトのみでなく、転職サイト・新卒サイトの解析データもございます。
また貴社ホームページの解析も可能!
競合他社のホームページと比較し、
コンテンツや動線の改善を図ることができます。
お問い合わせのみでもお気軽に!
【新卒採用サイト2018】比較レポート差し上げます!
March 02, 2017
3月1日より各社新卒採用向けサイトがグランドオープンを迎えました。
そこで早速!各サイトの比較レポートを差し上げます!
比較レポートとは・・・
掲載社数・エントリー受付企業数・登録学生数等を
各サイト・昨年対比も含めまとめ、比較したものとなります。
その他、様々なデータがございます。
お気軽にお問い合わせくださいませ!!

<スマホ版HP>3月末までのお得なキャンペーン実施中!
February 26, 2017
5月以降のGoogle対策はお済みですか?
Googleでは昨年より、サイトがモバイルフレンドリーかどうかを
モバイル検索でのランキング要素の一つとして使用し始めました。
来る5月からは、当該ランキング要素の効果を高める
アルゴリズムのアップデートを段階的に行っていきます。
今ならまだ間に合います!!
今こそ貴社HPをスマホ化しませんか?!
そこで3月末までのお申し込みの企業様限定で
スマホ版HP(最短で1週間で納品!)
お得なキャンペーンを実施!!
年間通常12万円の料金がなんと
年間6万円でお申し込みが可能です。
(コストイメージ:月5,000円×12ヶ月=60,000円)
さらに特典として
4コンテンツ同時にお申し込みの場合…
求人にお困りの企業様をご紹介頂けたら…
年間5万円にてご提供いたします!
事例・詳細等お気軽にお問合わせ下さいませ。

「効果UP!タウンワークサーチローテーション」
February 09, 2017
タウンワークサーチローテーションをご存知ですか?!
タウンワークサーチローテーションとは…
タウンワークで、応募者を1人でも多く獲得するための
新しい商品プランです!
特徴としては…
①タウンワークネット内で一覧画面の最上部と最下部に設置する特別枠に原稿を表示
②原稿に設定されている条件に合致する求職者の検索条件に合わせてアプローチ!
こちらのプランは通常のタウンワークご掲載料金に加えて
+1万円となっております!
引き続き採用環境は厳しい中ですが、
対象としている求職者にまずは「発見して原稿を見てもらう」
ということが重要かと思います。
このプランで少しでも発見性を増やし、
貴社の採用成功をお手伝いさせて頂きたい!と思っております。
是非一度ご検討下さいませ!!

飲食店の採用人数が動画で5倍に!!
October 30, 2016
FCに加盟する中堅企業が動画を活用することで
アルバイトの採用人数が5倍に!
ポイントは
「会社が伝えたいことではなく、
応募者が知りたいことを伝える、
不安に思っていることをを伝える
コンテンツにすること」。
この会社ではいろいろ調べた結果、
酔っ払い対応を不安がっている
応募者が多いということがわかり、
動画の中にそれに関連するインタビューを掲載しました。
ネガティブ情報なのでつい避けたくなるテーマですが、
「この動画で安心して応募した」という応募者が多かったようです。
会社が伝えたいことではなく、
ターゲットの知りたいことを伝えるという考え方は
いま主流となりつつあるコンテンツマーケティングの発想です。
■ターゲットの知りたいことを探る方法
1)社内アンケート
Webアンケートなどで最近入社した若手に聞いてみる
2)Yahoo!知恵袋で検索
例えば「居酒屋アルバイト 不安」で検索すると、
対人関係を中心に、1222件の質問が出てきますよ!
事例の詳細だけでもお気軽にお問合わせください!

【適性テスト】「お試し受検」を活用!
October 13, 2016
秋の採用シーズン到来!選考プロセスは企業様によって様々かと思います。
その中でもぜひ活用して頂きたいプロセスの一つに「テスト」があります。
採用活動を積極的に行っている企業様のほとんどは、必ず「テスト」を利用しています。
それは、実はわずか1時間の面接だけで収集できる応募者の材料は少ないからです。
しかし、テストと言ってもいろいろあって一体何を選べばいいのかわかない…
こんな思いを持たれているご担当者様も多いのではないでしょうか。
今回は簡単に「テスト」の特性をまとめさせて頂きました。
少しでもご興味のあるものがあればお気軽にお問合わせ下さいませ!
■応募者の適職(職業適合性)を測りたい!
●DPI(職場適応性テスト)
●SPI-3
●アドバンテッジ・インサイト
■学力(学歴ではなく読み書き能力)を測りたい!(いわゆる「知的能力テスト」)
●SPI-3、
●アドバンテッジ・インサイト
●DII(知的能力テスト) など
■対人能力(コミュニケーション力)を測りたい!
●アドバンテッジ・インサイト
●SPI-3
■営業職・販売職の適性を測りたい!
●DSI(営業・販売職適性)テスト
●CHEQ(簡易版行動特性テスト)
■ストレス耐性を測りたい!
●DIST(ストレス耐性)テスト
●アドバンテッジ・インサイト
■行動特性を測りたい!
●EQI EQ行動特性検査
●CHEQ 簡易版行動特性テスト
●アドバンテッジ・インサイト
●SPI-3

東京ラーメンショー
September 19, 2016
全国最大規模イベント「東京ラーメンショー」
弊社のグループ会社「ラーメンデータバンク」が運営を担当しています!
今年は第一幕10月27日(木)~11月1日(火)
第二幕11月2日(水)~11月6日(日)のあわせて11日間の開催です。
東京・駒沢に全国の人気ラーメン店が集結します!
ぜひお気軽に足をお運びください!!
前売り券も販売しています。
営業担当へお問い合わせください。
Indeedがあれば求人媒体はいらない?
July 28, 2016
最近CMでお馴染みのIndeed、皆さんご存知でしょうか。
Indeedとは簡単にいうと求人用の検索エンジンです。
自分の働きたい仕事を簡単に検索するためのものです。
例えば転職を考えます。今住んでいるところは阿佐ヶ谷だから、
通いやすい新宿で前職を活かしてシステムエンジニアの仕事を探したいな、
なんて思ったりします。
Indeedでは「勤務地」と「キーワード」から検索できます。
勤務地に新宿、キーワードにシステムエンジニアといれ検索にかけるだけで
4700件の新着求人情報を見ることができるのです。
Indeedがあれば求人媒体はいらない?と言いましたが、
どういうことでしょう。
それは、Indeedで検索される情報に自社採用HPが検索されるからです。
Indeedで検索される情報は求人媒体にかかわらず
自社の採用HP等の、求人情報が記載されているページが検索されます。
つまり求人媒体を使わなくても自社の採用HPを求職者に
見てもらうことができるのです。
採用HPに応募機能を設けておけばそこから応募がくるという流れを
確立でき、求人媒体にかける費用が無くなるのです。
弊社ではIndeedに検索されやすくするためのSEO対策や、
効果の出るHP作りもお手伝いさせて頂いております。
応募管理システム付き採用HP「OBO」始めてみませんか?
July 28, 2016
人材採用「勝ち組」はもう始めている!
媒体費用に頼らない採用手法それが「OBO」です。
ご存知ですか?歩留まりの適正化で劇的なコストダウンができること
「採用率の向上…手を付けなきゃいけないんだけど、現場が動かなくって」
「日々の業務が忙しくて、とてもじゃないけどやり切れないよ」と、諦めていませんか?
でも無視しちゃいけないんです!!
各プロセスの歩留まりを1割〜1割5分上げるだけで、4割もの採用コストダウンに。
徹底伴走します!「広告代理店が作る応募管理システム」だから
「システムを導入したけど、入れっぱなしで活用してない」
「システム会社は運用までサポートしてくれないし…」
そんなお悩みもワイエスプランニングの徹底伴走で解消!
人材業界40年のノウハウで、採用効果UPまでを徹底サポートします!
「OBO(応募管理システム付き採用HP)」とは?
各種求人媒体からの応募者データを一元管理し「人事の省力化」
「採用プロセスの見える化」「歩留まりの向上」から、
採用コストダウンができる採用HP一体型応募管理システムです。
費用感:初期費用30万円・月額6万円〜(税抜き)
※詳しくは営業担当までお問合わせ下さい